《火箭怎么画的》
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1、高层管理者:做正确的事;中层管理者:正确地做事;执行层人员:把事做正确。
2、在团队建设上,别人身上的不足,可能就是你存在的价值。
3、在没有更好的办法之前,这个就是最好的办法。
4、所谓txt是指:行动力、执行力、思考力。
5、有效果比有道理更重要,讲道理焦点在过去,关注效果焦点在未来。
6、高管不替老板背黑锅,必要动机。
7、管理=管人+理事。
8、如果我没有看错,那一定是因为我的错才害老板出错。
9、认同别人更容易肯定自己。
10、企业的管理,归结起来就是四句话:把员工队伍特别是干部队伍摸得透透的;把经营骨干用的顺顺的;把规章制度建得全全的;把员工素质提的高高的。
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