《狡什么三窟成语》
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1、华为公司在招聘、录用过程中，最注重员工的素质、潜能、品格、学历，其次才是经验。
2、要做一个成功的一个企业家，要真正把企业做强做大，我觉得有三条很重要，一个是目标要明确，意志要坚定;第二条就是企业家的学习能力;第三条情商要高，就是确实要有很宽阔的胸怀，要能很好地容忍、用人，能够让利，能够严格要求自己。
3、能者上，庸者下，平者让。谁砸企业的牌子，企业就砸谁的饭碗。
4、前方指挥后方，而不是后方指挥前方 机关是支援、服务和监管的中心，而不是中央管控中心。 谁来呼唤炮火，应该让听得见炮声的人来决策。 我认为人是怕痛的，太痛了也不太好，像绘画、绣花一样，细细致致帮人家分析缺点，和风细雨式最好。 我相信只要我们持续，比暴风急雨式革命更有效果。
5、领导者征服现状，管理者屈服现状。
6、事前反复研究，慎之又慎;一旦做出决策，必须坚决执行，不容含糊。
7、坚持每天提高1%，70天工作水平就可以提升一倍。
8、领导在与不在，企业照样良性运转。任正非经典语录大全
9、说了，不等于做了;做了，不等于做到位了。
10、作为一个领导，你可以不知道下属的短处，却不能不知道下属的长处。
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